12月20日,首钢人才开发调研启动会在首钢人才开发院召开。首钢集团人力资源部、人才开发院相关领导,FESCO咨询顾问及人才开发调研工作组成员参加会议。
会上,首钢人才开发院宣讲了人才开发调研工作方案和具体工作安排;北京外企人力资源服务有限公司就人才开发调查方法设计和实施要求进行了说明;人力资源部负责人对调研工作提出了具体工作要求。一是科学安排,扎实推进,把调研工作摆在各项工作的首位,抓出成效;二是时间服从质量,通过深入调研,摸清家底,找准问题,提出对策,形成方案,真正解决首钢现阶段人才开发难题;三是要与专业第三方机构充分合作,良性互动,完成调研任务,形成对今后工作有指导意义的高质量调研成果。
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