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“早上温度低，外面路上很多地方已结冰，上班途中大家一定要注意安全，小心滑倒。大家这两天就不要骑电动车上班了，尽量都坐班车上下班。”
“48#支架前立柱压力表显示42Mpa，安全阀不卸压，这个问题，方立志和李元亮你俩负责盯一下，有什么问题及时向我汇报……”在12月7日早班班前会上，龟兹矿业综采队检修班班长代伟提醒员工注意事项，会议室的黑板上粉笔字写着“距离全年安全生产还有26天”的几个大字。
针对春节临近，安全生产环节多、职工思想活跃，安全意识容易松懈等情况，为确保全年安全生产，针对冬季安全生产实际，该矿以强化班前会质量为抓手，创新班前会形式，持续巩固提升安全基础管理水平，通过给职工私人订制“早餐”课堂，夯实区队安全基础管理。让当班队干按照流程，结合近期安全工作重点，提前对教育内容做好准备，及时开展班前会安全提醒，保障员工人身安全和生产安全，杜绝班前会安全教育内容简单枯燥，将员工从入井前到升井后可能遇到的安全隐患通过班前会的5分钟，以小提醒的方式，为职工私人订制安全教育“早餐”，增强员工安全自保互保意识。
“班前会不仅是安全教育的第一课堂，也是安全生产的第一道工序。将问题拿到班前会上来说，就是希望员工能及时整改问题，消除安全隐患，做到今日事今日毕。”代伟说。“A302工作面，102#架大立柱压力表自落，需加强检修……”、“开机前一定要观察周围环境，确保人、机、物处于安全状态……”在安排了当班主要工作后，代伟便进入了危险源提问环节，被提问的岗位工一一作答。
四季度以来，该矿坚持常态化开展班前“早餐”课堂，以通俗易懂，浅显的道理，讲解当班安全生产知识和注意事项，管理模式的创新，有效激发了各班组职工自保互保意识。各区队跟班队长在每天布置工作的同时，将该项工作可能存在的安全隐患和需要注意的防范措施告知员工。班长在安排工作时，对每名员工的作业安全和生活安全负责，做到安排工作与安全提醒同步进行。机关科室管理人员每周也要到各自包保区队参加班前会，进行安全提醒，解决基层职工的烦心事。该矿安全小分队不定时对各岗位作业安全认知情况进行检查，对查出的问题进行曝光，并提出整改措施并实施无隐患生产法，小问题要当班进行整改，不整改完毕不允许组织生产。
“别小看这5分钟，用处大着呢，班长讲的句句在理，每句话都隐藏着大隐患，我们一定要处处用心，在保证好自己安全的同时，保护好身边的人不受伤害。”综采队检修班职工付河说道。(王月月) 该文观点仅代表作者本人，如有文章来源系网络转载，本网系信息发布平台，如有侵权，请联系本网及时删除。
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